Wissen: Team-Work
Moderne Arbeitswelt: Dieser Artikel hebt die Bedeutung agiler Teams hervor. Führungswandel, Tipps für Führungskräfte, Praxisbeispiel.
Der Weg zur agilen HR-Organisation
Das Buch stellt ein neues ganzheitliches Modell für die agile Entwicklung von HR vor. Marco Luschnat hat das Kapitel „Time to say goodbye“ geschrieben.
Haufe New Management: Agile Führung ist Quatsch
David Cummins spricht mit Stefanie Hornung über Transparenz, Führung und organisationales Lernen.
Accelerate Academy: Aus der Krise lernen
In einem Interview mit Inga Höltmann beleuchten wir, was aus unserer Sicht an Chancen in der Corona-Krise steckt.
Agile Werte leben
David Cummins hat zu diesem Buch die Einleitung für das Kapitel “Agile Werte und Prinzipien” geschrieben.
HORIZONT: Mit Kaminski auf Fehmarn
Mirko Kaminski interviewt für die HORIZONT im Sommer regelmäßig interessante Menschen auf Fehmarn. Heute Andreas Ollmann.
New Pay – Alternative Arbeits- und Entlohnungsmodelle
Für dieses Buch haben David Cummins und Teammitglieder den Autor:innen unser Konzept der Gehaltsformel dargestellt, wie wir dazu kamen und unsere Erfahrungen damit.
Haufe New Management: Selbstorganisation ist gerade in Krisen hilfreich
Marco Luschnat wurde nach seiner Keynote auf der Agile HR Conference von Haufe interviewt.
There is a crack in everything
Andreas Ollmann im Gespräch mit Lena Wittneben über New Work, Demut und Innovationsfähigkeit.
weischer.media Oberwasser
Andreas Ollmann spricht mit Franziska Knoefel von Weischer.Media über Hawaiihemden, Gründung, New Work und über Selbstorganisation und Vertrauen.